以后甚至要組織研發力量,攻關比如手機的內置鏡頭等等所有和攝像頭、鏡頭、監控相關的產品。”
“老板,你放心吧,我們已經有了這方面的規劃,甚至在電腦和筆記本電腦的生產方面,一些技術含量并不高的產品,已經在考慮逐步自己生產、替代了。
我們也不甘心作為一個純粹的拿來主義的代工廠、組裝工廠,也會從一些低門檻的產品,慢慢進入到高門檻的方向。”
李澤滄滿意的點點頭:
“這個出發點很對,這是業務方面你們需要考慮的,你們是專家,我就不多說了。
工廠規模化之后,效率就變得更加關鍵了,員工以幾萬人計,人均效率提升一點,就能把成本降下來一點,這一塊你們也是行家。
還有一點雖然和生產、公司運營沒有多大關系,但也是重中之重,那就是隨著工廠員工數量的日益龐大,加上上下游配套的產業逐漸富集。
這里現在的荒郊野外,終究會隨著我們的到來和擴大變成一個巨大的工業園區。
我們自己工廠的安全要考慮好,還要提醒政府相關在其他配套產業工廠布局的時候,一定要合理合規。
人員如此密集的工廠,千萬不要出現安全事故。”
“老板你放心,這一點我們都是專門交代,而且有專門的專業團隊負責的。”
“那就好,對于工人的薪資待遇、相關福利,我們需要通過規模化、效率化降低成本、增加產品競爭力,但是不能通過壓迫工人薪資來達到這一目標。”
說到這兒,李澤滄還認真的看了一眼這兩位,這才繼續說道:
“雖然神州科技有限公司并沒有納入混沌控股集團統一管理,但這依舊是我李澤滄的公司,你們可不能讓我李澤滄被人家背后罵娘。”
“老板你放心,雖然我們工人的薪資待遇沒辦法和外資企業,更不用說和西方工人相提并論,但無論是和普通地方國企的工人、還是和其他民企相比,都絕對是拔尖的存在。
加班費、伙食、福利待遇一應俱全,甚至還給年輕人提供了專業的職業培訓。”
“好,那是那句話,或許別人需要用壓榨工人的方式來降低成本、獲得競爭力、來賺錢,我們不用。
如果真的必須走到那一步工廠才能存活下去,那我寧愿直接關掉。”
這邊剛剛參觀完工廠,朝著會議室走去,那邊吳總的秘書過來小聲匯報。
“老板,鄭州的高官和書記來了,想要拜訪你。”
“不是你們泄露的消息吧?”
“沒有,我準備開完會再問問您要不要見見他們呢,這群人和我提過好多次,想要去拜訪你了。”
“上門是客,何況還是父母官,那就見見。”
會還沒開,先來到了這棟依舊只有兩層的、簡單的辦公樓,見到了鄭州的高官、書記。
雖然高官依舊是正廳級,但書記可是常委的副部級。
這樣級別的官員,能夠第一時間主動的過來拜訪李澤滄,可見今時今日李總的厲害,還有一點就是現在的官員對于經濟發展、對于Gdp的追求。