第116章 小陳辦事，就是敞亮?。ǖ?頁）

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他白天跟著參觀學習，晚上就一頭扎進大學圖書館的書海里。

那些在別人看來枯燥乏味的管理條例和理論書籍。

在他眼里，都成了閃閃發光的經驗值。

他不僅學得快，而且還能舉一反三，提出許多連老專家都拍案叫絕的見解。

漸漸地，首都的工業圈子里開始流傳起一個消息。

都說紅星軋鋼廠出了個了不得的年輕人。

在后勤統籌和企業管理上，是個百年不遇的天才。

一時間，陳鋒天才之名不脛而走，在圈內傳開了。

這近半個月的學習，對陳鋒來說簡直比吃了十全大補丸還爽。

知識就是力量，這話是一點兒不假。

尤其是在他這個萬倍熟練度系統的加持下。

知識直接就轉化成了實打實的技能和經驗。

現在的他，不光是紅星軋鋼廠的后勤處主任。

更是整個首都工業圈里冉冉升起的一顆新星。

這天晚上，廠里為了慶祝一個技術攻關項目的初步成功，在食堂開了慶功宴。

楊廠長特意點名讓陳鋒也參加。

一幫技術員和領導喝得興起，拉著陳鋒這個“后勤財神爺”非要多聊幾句。

畢竟，誰都知道，現在廠里的后勤大權可都握在這個年輕人手里。

把他哄開心了，以后車間里缺個扳手，少個零件什么的，批條子都快三分。

陳鋒也是來者不拒，跟這幫人精推杯換盞，談笑風生。

幾句話就能把人說得心花怒放，直夸他“小陳辦事，就是敞亮”。

一場酒局下來，陳鋒不僅沒喝多，反而感覺自己的社交牛逼癥又精進了不少。

等到宴席散場，已經是月上中天。

陳鋒婉拒了楊廠長派車送他的好意。

從廠子到四合院不算太遠。